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深青商会代表走进深圳市社会组织总会学习交流
原文出自:深青商会秘书处    发布日期:2017-12-08 16:38:58

2016年12月8日,深圳市青年商会(下称“深青商会”)🎀会长黄仕坤、秘书长高小楠携秘书处一行专程前往深圳市社会组织总会,拜访市社会组织总会执行会长葛明,汇报深青商会的创会理念和发展历程。


座谈会上,葛明会长向深青商会一行详细解读了深圳市社会组织的发展历史。葛明会长表示,自深圳市第一家社会组织成立至今已有整30载,今年正是深圳市社会组织的一个“起始元年”。今年8月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于改革社会组织管理制度促进社会组织健康有序发展的意见》,其中特别指出要将促进社会组织健康有序发展“作为一项重要基础性工作来抓”,如今做社会组织工作正处于一个肩负历史使命的阶段,社会组织的发展正遇到一个难得的好时机。因此,市社会组织总会在今年举办首届“社会组织风云榜”评选活动🧔,旨在传播社✃会组织的正能量。


葛明会长向深青商会一行解读深圳社会组织发展历史


葛明会长指出,社会组织和企业最大的不同点在于,企业作为一个经济组织,胜在给社会提供服务、🅘产品;而社会组织具有与生俱来的社会资源的动员能力,可以在非常广阔的领域动员资源、整合资源去办一件事情,这种磅礴的能量是企业不具备的。深青商会作为聚集了深圳年轻一代企业家的平台,能够更好的将这种动员能力传承下去并发扬广大。在明年,社会组织总会将举办一系列大事,如搭建项目平台、发展国际交流、推动健康产业发展等,希望深青商会积极参与进来。


葛明会长向深青商会一行解读深圳社会组织发展历史


黄仕坤会长向葛明会长详细汇报了深青商会的发展历程。黄仕坤会长表示,深青商会大多数会员为海外留学归来的“创二代”企业家,他们的思维自由活跃、敢想敢闯,因此深青商会在创会之初便定下了“传承、责任、创新、超越”的商会文化,只有将年轻一代的心思想与父辈传承下来艰苦奋斗的精神相融合,才能担起对企业和社会的责任;在这样的基础上才能进行“创新”,从而“超越”父辈,青出于蓝。深青商会成立至今,先后开展了数十项大🅰型的会员交流、经贸考察、学习论坛、慈善公益等各方各面的活动,坚꧅持执行商会特色“会长轮值制度”,并邀请了腾讯公司马化腾主席担任荣誉会长,光启研究院的刘若鹏博士担任名誉会长。


深青商会会长黄仕坤向葛明会长汇报商会发展情况


在听了黄仕坤会长的汇报后,葛明会长表示:“深青商会是非常有特色的商会!”,并对✱深青商会成立以来的一系列工作表示高度赞赏和肯定。


同时,葛明会长对深青商会的发展给出了中肯的建设意见。他表示,深青商会的特色也是优势便在于“青年”,年轻一代企业家的发展迈步于父辈打好的基础之上,可以汲取到许多🎃老一辈人多年积累的经验。只有发挥好自身优势,找准可ඣ持续发展的着力点从而不断的去追求、提升,商会才能越办越好。


座谈会后,深青商会一行在市社会组织总会会长助理徐辉、副秘书长王伟艳的带领下参观了深圳社会组织建设成果展厅及深圳壹基金公益基♊金会办公室,详细了解了深圳社会组织发展至今的建设成果,并就壹基金的创办理念和发展历程进行了深入学习。


深青商会一行参观深圳社会组织发展成果展示厅



深青商会一行参观深圳壹基金公益基金会办公室


此行走进市社会组织总会的学习交流令深青商会一行受益匪浅。葛明会长的一番悉心指导、深圳市社会组织的建设发展、壹基金的公益理念都让大家感悟良多。在未来,深青商会会更加积ꦡ极向社会组织总会学习建设经验、完善工作机制,努力将商会这一平台建设好,更好地为深圳年轻一代企业家服务,完成肩负的回报国家社会的责任使命。


葛明会长(右)与深青商会会长黄仕坤(左)合影



市社会组织总会领导与深青商会代表合影